Анкети дослідження є одним з основних методів проведення кількісних досліджень. Вони недорогі, і ви можете дати анкету особисто, по телефону, електронною поштою або поштою. Кількісні опитування задають питання з конкретними, як правило, числовими відповідями, щоб ви могли швидко проаналізувати дані. Вони корисні для збору великих обсягів даних, але не призначені для збору описової інформації.
Визначте мету свого дослідження. Це допоможе вам пройти процес написання анкети. Ваша мета повинна бути якомога чіткішою та висвітлювати конкретну інформацію, яку ви хочете відкрити. Наприклад, така мета, як "визначити, наскільки люди задоволені своїми стосунками", не є чіткою метою, оскільки занадто багато залишається відкритим для інтерпретації. Кращою метою було б "визначити рівень задоволеності пар, які перебувають у шлюбі принаймні 1-5 років, у аспекті спілкування у своїх стосунках".
Визначте свою групу вибірки. Ваша мета визначатиме, яку групу (групи) ви хочете відібрати. У прикладі цілі ви хотіли б зосередити свою увагу на подружніх парах.
Визначте кількість людей, яким ви хочете відповісти на вашу анкету; це ваш розмір вибірки. Це буде залежати від кількості часу та грошей, які ви можете витратити на дослідження, але вам слід вибрати цільовий розмір вибірки.
Розробіть числову шкалу для своїх кількісних дослідницьких питань. Вам потрібно буде пояснити масштаб своїм учасникам. Популярні шкали досліджень становлять від 1 до 5 або від 1 до 10. Вам потрібно буде пояснити учасникам свій масштаб. Наприклад, якщо ви використовували шкалу від 1 до 10 для вимірювання задоволення, ви пояснили б, що відповідь "1" означає "Не задоволений", а відповідь "10" означає "дуже задоволений".
Напишіть кількісні запитання щодо досліджень, які відповідають вашому масштабу. Наприклад, ви можете запитати: "За шкалою від 1 до 10, наскільки ви задоволені кількістю вербального спілкування між вами та вашим чоловіком / дружиною?"
Перегляньте свою анкету. Переконайтеся, що ваші запитання зрозумілі, і досяжте загальної мети свого дослідження. Ви також можете попросити друзів, однолітків та співробітників переглянути попередню анкету перед тим, як офіційно її роздати, щоб дати уявлення про її ефективність.
Поради
-
Є багато кількісних питань, які не вимагають від вас розробки власної шкали. Наприклад, якщо ви запитаєте: "Наскільки ви високі", ви шукаєте конкретне значення.
Зберігайте свою анкету якомога коротше. Чим легше щось закінчити, тим більше шансів закінчити це.