Μαζί με τα βιογραφικά, τις αιτήσεις και τις συνεντεύξεις, οι εργοδότες χρησιμοποιούν τεστ πριν από την απασχόληση για να εξετάσουν τους υποψηφίους για μια θέση εργασίας. Οι εργοδότες χρησιμοποιούν διαφορετικές δοκιμές ανάλογα με τον κλάδο και τη θέση εργασίας. Ορισμένες εξετάσεις συνδυάζουν ψυχομετρία, λεκτικές και αριθμητικές δεξιότητες, ενώ άλλες χορηγούνται μόνοι τους. Παρόλο που αυτά τα τεστ δεν χρησιμοποιούνται απαραίτητα για την εξάλειψη των υποψηφίων, οι ερωτήσεις των μαθηματικών πριν από την απασχόληση αξιολογούν την ικανότητά σας να επιλύετε προβλήματα και να αφαιρείτε τα σύνολα δεδομένων.
Αριθμητική
Τα τεστ μαθηματικών πριν από την απασχόληση περιλαμβάνουν συνήθως αριθμητικό στοιχείο. Οι αριθμητικές ερωτήσεις περιλαμβάνουν βασική προσθήκη, αφαίρεση, πολλαπλασιασμό και διαίρεση. Αυτές οι ερωτήσεις χρησιμοποιούνται για την εκτίμηση της ταχύτητάς σας στην επίλυση βασικών μαθηματικών προβλημάτων και είναι συνήθως απασχολούνται για να δοκιμάσουν υποψηφίους για θέσεις όπως γραμματεία, ταμείο, διευθυντικό και επίπεδο εισόδου θέσεις. Οι εργοδότες διαχειρίζονται περίπου 25 έως 35 ερωτήσεις για να απαντηθούν σε 20 έως 30 λεπτά. Για να μπορέσετε να απαντήσετε σε πολλές ερωτήσεις εντός της δεδομένης χρονικής περιόδου, θα πρέπει να κάνετε κάποια πρακτική και να κάνετε τον εαυτό σας στη βασική αριθμητική.
Ακολουθία αριθμών
Η ακολουθία αριθμών είναι μια πτυχή του τεστ μαθηματικών ικανοτήτων που απαιτεί από έναν υποψήφιο να τακτοποιήσει τους αριθμούς σε μια σωστή σειρά. Αυτό αξιολογεί την ικανότητά σας να κάνετε σχέσεις μεταξύ αριθμών εντός της δεδομένης χρονικής περιόδου. Για να απαντήσετε σε ερωτήσεις ακολουθίας αριθμών, πρέπει να διερευνήσετε το διάστημα μεταξύ των αριθμών. Αυτό θα σας επιτρέψει να γνωρίζετε εάν αυτοί οι αριθμοί σχετίζονται με την προσθήκη, αφαίρεση, διαίρεση ή πολλαπλασιασμό ενός συγκεκριμένου αριθμού. Όταν καθορίζετε τη σχέση μεταξύ των αριθμών, τότε μπορείτε να εκτελέσετε την αριθμητική λειτουργία για να βρείτε τον επόμενο αριθμό στη σειρά.
Αριθμητική λογική
Ο αριθμητικός συλλογισμός χρησιμοποιείται σε μεγάλο βαθμό σε διευθυντικές θέσεις που απαιτούν από ένα άτομο να ερμηνεύσει τα δεδομένα ως μέρος της περιγραφής της εργασίας. Οι δοκιμές περιλαμβάνουν δεδομένα και ερωτήσεις που σχετίζονται με αυτά τα δεδομένα. Οι υποψήφιοι αναμένεται να χρησιμοποιήσουν τα παρεχόμενα δεδομένα για να απαντήσουν λογικά στις ερωτήσεις. Οι περισσότεροι από αυτούς τους τύπους δοκιμών είναι συγκεκριμένοι για τη βιομηχανία και μπορούν επομένως να χρησιμοποιούν ορολογία ή δεδομένα που σχετίζονται με έναν συγκεκριμένο τομέα σταδιοδρομίας. Για να απαντήσετε σωστά σε αυτές τις ερωτήσεις, θα πρέπει να έχετε εκπαίδευση στον συγκεκριμένο τομέα στον οποίο υποβάλλετε αίτηση.
Παρασκευή
Σε αντίθεση με τα τεστ προσωπικότητας, είναι δυνατόν να προετοιμαστείτε για ερωτήσεις μαθηματικών πριν από την απασχόληση. Η εξάσκηση εκ των προτέρων με δείγματα ερωτήσεων δοκιμής ικανότητας από διαδικτυακούς ιστότοπους μπορεί να σας βοηθήσει να εξοικειωθείτε με τις διάφορες πτυχές του τεστ. Ιστότοποι όπως το Queendom και το SHL Direct καθώς και οι σελίδες σταδιοδρομίας των πανεπιστημιακών ιστότοπων αποτελούν καλές πηγές για δοκιμαστικά δείγματα που θα σας βοηθήσουν να προετοιμαστείτε. Επιπλέον, μπορείτε να ζητήσετε από τον υποψήφιο εργοδότη σας ένα δείγμα προηγούμενων δοκιμών.
